Профессиональное
развитие кадров
развитие кадров
8 800 250 76 86
звонок по России бесплатный
ПН-ПТ 09:00-18:00 МСК
ПН-ПТ 09:00-18:00 МСК
Курс обучения «Директор по персоналу»
Дополнительное профессиональное образование: Профессиональная переподготовка
Наименование курса: Директор по персоналу
Стоимость обучения за весь курс: 13000руб. 9000 руб.
Выдаваемый документ: Диплом о профессиональной переподготовке
Квалификация: Директор по персоналу
Форма обучения: Очно-заочная с применением дистанционных образовательных технологий (онлайн - электронная образовательная среда)
Срок обучения: 3 месяца (520 часов), возможны индивидуальные планы и сроки обучения
Требования к поступающим: наличие высшего или среднего профессионального образования
Содержание курса
Программа дистанционного обучения составлена специалистами Академии с учетом современных требований к профессии директора по персоналу. Ознакомиться с изучаемыми дисциплинами и темами можно в разделе учебно-тематического плана курса.
О профессии
Профессия директора по персоналу сочетает в себе управленческие и аналитические навыки для организации кадровой политики организации и работы с трудовыми ресурсами. Эффективный менеджмент персонала закрывает вопросы по оценке компетенций, решению конфликтов, формированию заработных и премиальных фондов.
Специалист, в зависимости от возложенных на него обязанностей, может выстраивать стратегическое управление персоналом, внедрять и осуществлять контроль за соблюдением корпоративной этики, организовывать обучение и постоянное развитие кадров.
Узнать подробную информацию о курсе и о процессе обучения в Европейской Академии можно в онлайн-чате или заполнив формы обратной связи для контакта со специалистом.
Учебно-тематический план курса
| П/п | Наименование дисциплин, тем | Всего часов | Форма аттестации |
|---|---|---|---|
| 1 | Правовое и нормативно-методическое обеспечение процесса управления персоналом | 26 | Зачет |
| 1.1 | Правовое обеспечение управления персоналом | 10 | |
| 1.2 | Нормативно-методическое обеспечение управления персоналом | 16 | |
| 2 | Кадровая политика организации и основы управления трудовыми ресурсами | 46 | Зачет |
| 2.1 | Кадровая политика организации | 14 | |
| 2.2 | Кадровый аудит организации | 14 | |
| 2.3 | Управление трудовыми ресурсами | 18 | |
| 3 | Система управления персоналом в организации | 36 | Зачет |
| 3.1 | Научные основы управления персоналом | 20 | |
| 3.2 | Система управления персоналом организации | 16 | |
| 4 | Теория и практика кадровой безопасности | 26 | Зачет |
| 4.1 | Понятия и методы кадровой безопасности | 6 | |
| 4.2 | Субъекты и объекты кадровой безопасности | 6 | |
| 4.3 | Система контроля и предотвращения убытков | 14 | |
| 5 | Стратегическое управление персоналом | 26 | Зачет |
| 5.1 | Стратегическое управление персоналом организации и основы кадрового планирования | 8 | |
| 5.2 | Специфика управления персоналом в государственных органах | 8 | |
| 5.3 | Управление социальным развитием и социальная политика организации | 10 | |
| 6 | Контроль и соблюдение корпоративной политики предприятия | 26 | Зачет |
| 6.1 | Сущность и механизмы корпоративного управления | 10 | |
| 6.2 | Защита прав субъектов корпоративного управления | 16 | |
| 7 | Менеджмент персонала | 36 | Зачет |
| 7.1 | Основы менеджмента | 18 | |
| 7.2 | Кадровый аудит и контроллинг персонала | 18 | |
| 8 | Анализ эффективности использования трудовых ресурсов | 26 | Зачет |
| 8.1 | Теоретические аспекты анализа трудовых ресурсов | 6 | |
| 8.2 | Анализ эффективности использования трудовых ресурсов в организации | 20 | |
| 9 | Формирование бюджета оплаты труда | 26 | Зачет |
| 9.1 | Заработная плата как основной элемент доходов наемных работников | 8 | |
| 9.2 | Формы и системы заработной платы | 6 | |
| 9.3 | Оплата труда административно-управленческого персонала | 6 | |
| 9.4 | Организация премирования работников | 6 | |
| 10 | Управление конфликтами | 36 | Зачет |
| 10.1 | Понятие и типология конфликтов | 8 | |
| 10.2 | Конфликты в организации | 8 | |
| 10.3 | Предупреждение конфликтов | 8 | |
| 10.4 | Переговоры как способ разрешения конфликтов | 12 | |
| 11 | Обучение и развитие персонала | 58 | Зачет |
| 11.1 | Сущность, цели и организационные формы обучения персонала | 12 | |
| 11.2 | Этапы организации и проведения обучения персонала | 12 | |
| 11.3 | Определение потребности в обучении персонала | 10 | |
| 11.4 | Методы обучения персонала | 12 | |
| 11.5 | Формирование, подготовка и использование кадрового резерва | 12 | |
| 12 | Оценка персонала | 46 | Зачет |
| 12.1 | Теоретические основы оценки персонала | 26 | |
| 12.2 | Современные оценочные технологии | 20 | |
| Итоговая аттестация (подготовка и защита итоговой аттестационной работы) | 106 | Защита АР |
Вносим документы об обучении в Федеральный реестр
ФИС ФРДО (Федеральная государственная информационная система «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении») - это информационная система, предназначенная для сбора, хранения и обмена информацией об образовании в России. Европейская Академия подключена к ФИС ФРДО, что дает преимущество нашим выпускникам
Снижение рисков
Соответствие законодательству
Повышение конкурентоспособности
Упрощение процедуры трудоустройства
Помощь в поиске документов
Обучение в Европейской Академии - это:
1
Дистанционное обучение
Обучайтесь, когда удобно и где удобно - нужен только интернет
2
Государственная лицензия
Государственная лицензия на образовательную деятельность на территории России
3
Рассрочка оплаты
Возможность рассрочки оплаты без участия кредитных организаций
4
Легальность и надежность
Данные о выданных выпускникам документах заносятся в Федеральный государственный реестр
5
Система кураторства
Каждому нашему слушателю назначается куратор, который всегда готов помочь
6
Упрощенный документооборот
Оперативно подготовим и отправим все необходимые документы и справки
Алексей Анатольевич
Уважаемая Юлия Олеговна, здравствуйте! Благодарю Вас за поздравление! Обучение оставило приятное впечатление, всё было понятно, литература предоставлена, можно сказать, уникальная и все вопросы по предметам были понятны и актуальны, ещё благодарю Кристину Игоревну за её профессионализм и доброжелательность! Всего Вам доброго!
С уважением, Алексей Анатольевич.
Курс "Судебная строительно-техническая экспертиза"
Курс "Судебная строительно-техническая экспертиза"
Лилия
Кристина Игоревна добрый день!
Очень понравилась подача и распределение материала!
Все четко, лаконично, доходчиво!
Взаимодействие с Вами было восхитительным!
Вы всегда шли на встречу и помощь!
В любых возникающих вопросах, давали на все исчерпывающий ответ!
Комплект документов замечателен!
Все получила, всем очень довольна!
Сертификат, диплом - все замечательно!
С удовольствием при необходимости снова вернусь в вашу Академию за дополнительными знаниями! От всей души Благодарю команду и руководство за качественный подход к программе!
Курс "Судебная экономическая экспертиза"
Курс "Судебная экономическая экспертиза"
Алексей Кузнецов
Обучение по курсу "Судебная экспертиза" оставило у меня приятное впечатление. Всё было понятно, литература предоставлена, можно сказать, уникальная и все вопросы по предметам были понятны и актуальны. Благодарю Кристину Игоревну за её профессионализм и доброжелательность! Желаю всем сотрудникам Академии успехов и процветания на данном поприще!
С уважением, Алексей Анатольевич.
Курс "Судебная экспертиза"
Курс "Судебная экспертиза"
Николай Татарлы
Спасибо Академии за быстрое прохождение переподготовки. Всё удобно, локанично. Комфортно учиться в удобное время. Спасибо огромное
Курс "Тренер-преподаватель по шахматам"
Курс "Тренер-преподаватель по шахматам"
Артур
Прошел обучение на одном дыхании! Весь материал выстроен от простого к сложному, все по делу и воспринимается легко! На каждом этапе курса присутствует контроль понимания материала, что удобно и дает понять самому как усваивается курс! Обратная связь налажена отлично! Дистанционная форма обучения удобна и реализована на высоком уровне! Спасибо за обучение, а заведению успехов и дальнейшего развития!
Курс "Судебная экспертиза"
Курс "Судебная экспертиза"
Виктория Николаевна Пилипенко
Здравствуйте! Выражаю искреннюю благодарность за высокий уровень профессиональной подготовки по направлению "Судебная экспертиза". Моему куратору Кристине Игоревне отдельное спасибо за оперативность ответов и помощь!!!! Лекционный материал понятен и без "воды". Хотелось бы что бы дополнили курс разбором реальных кейсов и оформлению заключений. Желаю академии процветания и талантливых студентов!
Курс "Судебная экологическая экспертиза"
Курс "Судебная экологическая экспертиза"
Светлана
Спасибо большое за обучение, все четко без воды, информативные материалы. Выберу для повышения квалификации, именно вас.
Курс "Судебная психологическая экспертиза"
Курс "Судебная психологическая экспертиза"
Елена
Благодарю за обучающий процесс: удобство платформы, качество материалов, компетентность преподавателей и уровень поддержки каждого слушателя. Обучающий материал понятен, обратна связь на высоком уровне, дистанционная форма обучения доступна для совмещения с работой, семейной жизнью! Желаю процветания учебному заведению!
Курс "Товароведческая экспертиза"
Курс "Товароведческая экспертиза"
Владимир
Добрый день.
Все хорошо, но меня смущает запись в сертификате соответствия, а конкретно:
25.1 Исследование радиоэлектронных, электротехнических, электромеханических устройств бытового назначения.
Нельзя ли убрать слова " бытового назначения" т.к.придется разбираться в устройствах любого назначения.
Сертификация судебных экспертов
Сертификация судебных экспертов
Галина Яшуркина
В октябре 2025 года я прошла профессиональную переподготовку и хочу выразить огромную благодарность организаторам и куратору Европейской академии профессионального развития кадров за обучение на курсе «Судебная экономическая экспертиза»!
Организация курса была выполнена безупречно. Занятия проходили легко, техническое оснащение работало без сбоев, а поддержка обеспечивала комфортное прохождение всего пути обучения.
Прежде всего хотела бы отметить очень удобную и понятную электронную площадку для обучения. Документы были структурированы идеально, что значительно облегчило процесс изучения материала. Всё было доступно, понятно и удобно расположено. Программа и учебные материалы курса поразили своей глубиной и современностью. Все представленные знания были исключительно полезными и применимы сразу же на практике. Каждый урок содержал много примеров и практических заданий, благодаря чему материал усваивался легко и быстро. Куратор всегда оперативно отвечал на любые вопросы, при необходимости мог дать полезные советы и поддерживал мотивацию двигаться дальше.
Отдельную благодарность хочется выразить Кристине Игоревне Кузьминовой. Все документационное обеспечение (договоры, акты, документы об образовании, документы о добровольной сертификации) выданы оперативно в электронном виде, а оригиналы направлены почтой.
Спасибо огромное всей команде проекта за такую потрясающую работу!
Курс "Судебная экономическая экспертиза"
Курс "Судебная экономическая экспертиза"
В поле «ИНН» введите ИНН нашей организации 6453161430 – Европейская академия профессионального развития кадров
Остались вопросы?
Оставьте свои контактные данные.
Специалист свяжется с Вами и ответит на интересующие вопросы
Специалист свяжется с Вами и ответит на интересующие вопросы




