Профессиональное
развитие кадров
развитие кадров
8 800 250 76 86
звонок по России бесплатный
ПН-ПТ 09:00-18:00 МСК
ПН-ПТ 09:00-18:00 МСК
Курс обучения «Директор по персоналу»
Дополнительное профессиональное образование: Профессиональная переподготовка
Наименование курса: Директор по персоналу
Стоимость обучения за весь курс: 13000руб. 9000 руб.
Выдаваемый документ: Диплом о профессиональной переподготовке
Квалификация: Директор по персоналу
Форма обучения: Очно-заочная с применением дистанционных образовательных технологий (онлайн - электронная образовательная среда)
Срок обучения: 3 месяца (520 часов), возможны индивидуальные планы и сроки обучения
Требования к поступающим: наличие высшего или среднего профессионального образования
Содержание курса
Программа дистанционного обучения составлена специалистами Академии с учетом современных требований к профессии директора по персоналу. Ознакомиться с изучаемыми дисциплинами и темами можно в разделе учебно-тематического плана курса.
О профессии
Профессия директора по персоналу сочетает в себе управленческие и аналитические навыки для организации кадровой политики организации и работы с трудовыми ресурсами. Эффективный менеджмент персонала закрывает вопросы по оценке компетенций, решению конфликтов, формированию заработных и премиальных фондов.
Специалист, в зависимости от возложенных на него обязанностей, может выстраивать стратегическое управление персоналом, внедрять и осуществлять контроль за соблюдением корпоративной этики, организовывать обучение и постоянное развитие кадров.
Узнать подробную информацию о курсе и о процессе обучения в Европейской Академии можно в онлайн-чате или заполнив формы обратной связи для контакта со специалистом.
Стоимость обучения:
9000₽
13 000 руб.
(возможна оплата в рассрочку)
Образец диплома/удостоверения
Сертификат об обучении
Учебно-тематический план курса
| П/п | Наименование дисциплин, тем | Всего часов | Форма аттестации |
|---|---|---|---|
| 1 | Правовое и нормативно-методическое обеспечение процесса управления персоналом | 26 | Зачет |
| 1.1 | Правовое обеспечение управления персоналом | 10 | |
| 1.2 | Нормативно-методическое обеспечение управления персоналом | 16 | |
| 2 | Кадровая политика организации и основы управления трудовыми ресурсами | 46 | Зачет |
| 2.1 | Кадровая политика организации | 14 | |
| 2.2 | Кадровый аудит организации | 14 | |
| 2.3 | Управление трудовыми ресурсами | 18 | |
| 3 | Система управления персоналом в организации | 36 | Зачет |
| 3.1 | Научные основы управления персоналом | 20 | |
| 3.2 | Система управления персоналом организации | 16 | |
| 4 | Теория и практика кадровой безопасности | 26 | Зачет |
| 4.1 | Понятия и методы кадровой безопасности | 6 | |
| 4.2 | Субъекты и объекты кадровой безопасности | 6 | |
| 4.3 | Система контроля и предотвращения убытков | 14 | |
| 5 | Стратегическое управление персоналом | 26 | Зачет |
| 5.1 | Стратегическое управление персоналом организации и основы кадрового планирования | 8 | |
| 5.2 | Специфика управления персоналом в государственных органах | 8 | |
| 5.3 | Управление социальным развитием и социальная политика организации | 10 | |
| 6 | Контроль и соблюдение корпоративной политики предприятия | 26 | Зачет |
| 6.1 | Сущность и механизмы корпоративного управления | 10 | |
| 6.2 | Защита прав субъектов корпоративного управления | 16 | |
| 7 | Менеджмент персонала | 36 | Зачет |
| 7.1 | Основы менеджмента | 18 | |
| 7.2 | Кадровый аудит и контроллинг персонала | 18 | |
| 8 | Анализ эффективности использования трудовых ресурсов | 26 | Зачет |
| 8.1 | Теоретические аспекты анализа трудовых ресурсов | 6 | |
| 8.2 | Анализ эффективности использования трудовых ресурсов в организации | 20 | |
| 9 | Формирование бюджета оплаты труда | 26 | Зачет |
| 9.1 | Заработная плата как основной элемент доходов наемных работников | 8 | |
| 9.2 | Формы и системы заработной платы | 6 | |
| 9.3 | Оплата труда административно-управленческого персонала | 6 | |
| 9.4 | Организация премирования работников | 6 | |
| 10 | Управление конфликтами | 36 | Зачет |
| 10.1 | Понятие и типология конфликтов | 8 | |
| 10.2 | Конфликты в организации | 8 | |
| 10.3 | Предупреждение конфликтов | 8 | |
| 10.4 | Переговоры как способ разрешения конфликтов | 12 | |
| 11 | Обучение и развитие персонала | 58 | Зачет |
| 11.1 | Сущность, цели и организационные формы обучения персонала | 12 | |
| 11.2 | Этапы организации и проведения обучения персонала | 12 | |
| 11.3 | Определение потребности в обучении персонала | 10 | |
| 11.4 | Методы обучения персонала | 12 | |
| 11.5 | Формирование, подготовка и использование кадрового резерва | 12 | |
| 12 | Оценка персонала | 46 | Зачет |
| 12.1 | Теоретические основы оценки персонала | 26 | |
| 12.2 | Современные оценочные технологии | 20 | |
| Итоговая аттестация (подготовка и защита итоговой аттестационной работы) | 106 | Защита АР |
Вносим документы об обучении в Федеральный реестр
ФИС ФРДО (Федеральная государственная информационная система «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении») - это информационная система, предназначенная для сбора, хранения и обмена информацией об образовании в России. Европейская Академия подключена к ФИС ФРДО, что дает преимущество нашим выпускникам
Снижение рисков
Соответствие законодательству
Повышение конкурентоспособности
Упрощение процедуры трудоустройства
Помощь в поиске документов
Обучение в Европейской Академии - это:
1
Дистанционное обучение
Обучайтесь, когда удобно и где удобно - нужен только интернет
2
Государственная лицензия
Государственная лицензия на образовательную деятельность на территории России
3
Рассрочка оплаты
Возможность рассрочки оплаты без участия кредитных организаций
4
Легальность и надежность
Данные о выданных выпускникам документах заносятся в Федеральный государственный реестр
5
Система кураторства
Каждому нашему слушателю назначается куратор, который всегда готов помочь
6
Упрощенный документооборот
Оперативно подготовим и отправим все необходимые документы и справки
Дарья
Мой опыт обучения в стенах Европейской Академии оставил у меня исключительно положительные впечатления. Процесс переподготовки, который я прошла, оказался не только эффективным, но и весьма оперативным, что для меня было крайне важно. Весь учебный материал, который мне был представлен, отличался глубиной проработки и высоким уровнем интереса, что сделало процесс обучения не просто полезным, но и увлекательным.
Я искренне рекомендую Европейскую Академию всем тем, кто стремится к профессиональному росту, но при этом ценит своё время и хочет избежать лишних затрат усилий. Здесь вы сможете получить качественное образование в сжатые сроки, не жертвуя при этом качеством усваиваемых знаний. Это место, где каждый найдёт для себя что-то ценное и значимое.
Курс «Тренер-преподаватель по шахматам»
Курс «Тренер-преподаватель по шахматам»
Олеся
Здравствуйте! Во время обучения были предоставлены в полном объеме все методички и дополнительная литература. Библиотека достаточно наполнена учебным материалом. Работы проверялись во время. Своевременно консультация была. Сложностей с чем-либо не возникло. Все прошло замечательно.
Курс «Судебная строительно-техническая экспертиза»
Курс «Судебная строительно-техническая экспертиза»
Наталья
Огромная благодарность Европейской Академии. Легко, непринужденно, четко, корректно. Получила грамотное сопровождение моего профессионального развития.
Курс «Учитель начальных классов в соответствии с ФГОС»
Курс «Учитель начальных классов в соответствии с ФГОС»
Сергей
Всё честно, четко, оперативно. Рекомендую.
Курс «Исследование технического состояния транспортных средств»
Курс «Исследование технического состояния транспортных средств»
Андрей Берестов
Всегда обращаюсь в данную организацию. Все документы предоставляют очень быстро, впредь и далее буду сертифицироваться только у них.
Сертификация судебных экспертов
Сертификация судебных экспертов
Андрей Викторович
Хочу выразить огромную благодарю педагогического коллективу и составу вуза, также огромное спасибо Кристене Игоревне. Формат обучения, материалы очень доступно и всё информативно. Куратор всегда на связи по любому вопросу. Рекомендую данный вуз всем кто хочет получить качественное образование. Благодарю Вас за обучение
Курс «Судебная транспортно-трасологическая экспертиза»
Курс «Судебная транспортно-трасологическая экспертиза»
Александр
Профессионально, качественно, удобный формат обучения. Менеджеру Кристине Благодарность, всегда исчерпывающие ответы на все вопросы.
Курс «Независимая техническая экспертиза транспортных средств»
Курс «Независимая техническая экспертиза транспортных средств»
Мухаммад
Завершил обучение по программе "Автомеханик". Прекрасный формат. Очень всем доволен. Огромное спасибо Кристине, очень сильно выручила, тысячи обнимашек.
Курс «Автомеханика»
Курс «Автомеханика»
Наталия Николаевна Коваленко
Добрый день, окончила обучение на программе профессиональной переподготовки по специальности "Судебная экологическая экспертиза".
Удобный формат, позволивший совместить обучение с основной работой и учёбой в университете по другому направлению.) Рекомендую тем кто умеет самостоятельно учиться.
Курс «Судебная экологическая экспертиза»
Курс «Судебная экологическая экспертиза»
Олег Ознобин
Завершил обучение по программе «Судебная автотехническая экспертиза» .
Удобный формат. Можно заниматься и основной работой, и обучением.
Связь с куратором постоянная, ответы на возникшие вопросы поступают практически мгновенно.
Спасибо руководству и сотрудникам Академии.
Курс «Судебная автотехническая экспертиза»
Курс «Судебная автотехническая экспертиза»
Государственная лицензия
В поле «ИНН» введите ИНН нашей организации 6453161430 – Европейская академия профессионального развития кадров
Остались вопросы?
Оставьте свои контактные данные.
Специалист свяжется с Вами и ответит на интересующие вопросы
Специалист свяжется с Вами и ответит на интересующие вопросы
© 2019-2025 ООО «Европейская академия профессионального развития кадров»